Специалисты Роструда дали разъяснения относительно возможности направления соискателя на должность по охране труда в специализированный учебный центр до момента подписания трудового договора. Информация опубликована на сайте онлайнинспекция.ру.
В ведомстве подчеркнули, что новые сотрудники, а также те, кто переводится на другую должность, должны пройти обучение по охране труда в сроки, установленные работодателем. Однако, согласно действующим правилам, этот срок не должен превышать 60 календарных дней с момента заключения трудового договора или перевода на новую работу, за исключением особых случаев.
Данное положение закреплено в правилах обучения по охране труда, которые были утверждены Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464.
Исходя из этого, до официального оформления трудовых отношений с кандидатом его нельзя отправлять на обучение по охране труда.
Посмотрите, рискуете ли попасть в план налоговых проверок
Читайте также:
Подписывайтесь на Телеграм канал сайта журнала «Главбух»: Срочные новости для бухгалтеров > > >
Источник: Сайт журнала «Главбух»