Работник с ненормированным рабочим днем вправе отгулять неиспользованные дни отпуска за прошлые года. Такой вывод сделал Роструд на портале «онлайнинспекция.рф».
Справочник по отпускам.
Образцы, схемы действий и видеоинструкции
Ненормированным рабочим днем признают особый трудовой режим, при котором работники могут быть привлечены к работе сверх установленного графиком рабочего времени или рабочей смены. Это может произойти в случае возникновения производственной необходимости.
Согласно статье 119 ТК работникам с ненормированным рабочим днем предоставляют ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск. Количество дней отпуска определяют внутренними нормативными документами, но он не может превышать трех дней.
Этот отпуск ничем не отличается от обычного ежегодного оплачиваемого отпуска. Что подводит к части 1 статьи 122 ТК, по которой работодатель обязан предоставить работнику ежегодный оплачиваемый отпуск, в том числе и неиспользованные дни отпуска за прошлые периоды. На этом и настаивают специалисты Роструда.
Таблица изменений и новое в НДФЛ, ЕНС, воинском учете
С 1 января изменится ЕНС, правила уплаты НДФЛ, заполнения платежек, воинского учета и сдачи отчетности. Это самые горячие темы для бухгалтеров. Но есть и другие изменения, которые повлияют на вашу работу. Краткий обзор – в нашей таблице-2024, а подробные разъяснения – в статьях от журнала «Главбух».
Уже треть работодателей интересуют навыки бухгалтера в Excel
Пройдите тест, который оценит, умеете ли вы работать с программой так, как это нужно работодателю.
Темы:
Источник: Сайт журнала «Главбух»