Минюст планирует оптимизировать процесс взыскания задолженностей по заработной плате с работодателей.  Законопроект № 157973 опубликован на официальном портале.

Минюст подготовил поправки в ТК РФ, которые изменят порядок взыскания с работодателей долгов по заработной плате. Изменения предусматривают оформление решения о принудительном исполнении исключительно в форме электронного документа с усиленной квалифицированной электронной подписью инспектора труда. Документ должен быть направлен работодателю через личный кабинет на портале Госуслуг в течение трех рабочих дней.

Согласно текущим правилам, инспектор труда направляет решение о принудительном исполнении работодателю заказным письмом с уведомлением или в электронном виде в течение трех рабочих дней.

Как отметили в министерстве, данные поправки к ТК РФ разработаны в связи с законопроектом о создании Единого государственного реестра исполнительных документов – государственной электронной информационной системы, предназначенной для исполнения судебных решений и актов других органов и должностных лиц.

Подписывайтесь на Телеграм канал сайта журнала «Главбух»: Срочные новости для бухгалтеров > > >

Источник: Сайт журнала «Главбух»