Как трудоустроить инвалида, чтобы выполнить квоту

Чтобы выполнить квоту на сотрудников-инвалидов, работодатель должен заключить с ними трудовые договоры. Минтруд указал, какие условия работы можно в них указать.

Как выполнить квоту по сотрудникам-инвалидам

Минтруд в письме от 11.09.2024 № 16-5/ООГ-1690 сообщил, что работодатель для выполнения квоты по инвалидам, должен заключить с сотрудниками трудовые договоры. При этом не имеет значения, в каком режиме трудятся сотрудники:

  • дистанционно;

  • по совместительству;

  • на срочном трудовом договоре;

  • режим неполного рабочего времени.

Подсказки для бухгалтера в Системе Главбух

Напомним, с 1 сентября 2024 года действует новый порядок квотирования рабочих мест для инвалидов. Его прописали в Правилах, утвержденных постановлением Правительства от 30.05.2024 № 709, и статье 38 Федерального закона от 12.12.2023 № 565-ФЗ. Так, увеличили число работодателей, которые обязаны выполнять квоту, изменили периодичность расчета квоты и установили новый способ ее выполнения, а также закрепили случаи, когда квоту можно не выполнять.

Изменения в порядке квотирования рабочих мест для инвалидов

Как трудоустроить инвалида, чтобы выполнить квоту

Узнать подробности

Полезно прочитать!

Какие льготы положены инвалидам 3 группы в 2024 году

Инструкции для бухгалтера по новым правилам работы



Новые правила по УСН, НДС, НДФЛ и прибыли — план действий для бухгалтера

Упрощенцев заставят платить НДС, изменят расчеты по НДФЛ и прибыли. Мы составили и опубликовали план действий для бухгалтеров в связи с налоговой реформой. В нем — готовые решения под каждое изменение и все необходимые образцы.






Срочные изменения по вашему ИНН


Уже треть работодателей интересуют навыки бухгалтера в Excel

Пройдите тест, который оценит, умеете ли вы работать с программой так, как это нужно работодателю.

Перейти к короткому тесту

Темы: 


Оценить:
Средний балл: 0 из 5

Источник: Сайт журнала «Главбух»