Минфин пояснил, когда оплата полиса медицинского страхования сотрудника, отправленного в зарубежную командировку, подлежит обложению НДФЛ.
Минфин дал разъяснения по вопросу удержания НДФЛ с оплаты медицинской страховки работника, направляемого в рабочую поездку за границу. Пояснения даны в письме от 26.05.2025 № № 03-04-05/51609.
Согласно статье 168 ТК РФ, работодатель обязан компенсировать сотруднику, находящемуся в командировке, затраты на проезд, аренду жилья, дополнительные расходы, связанные с проживанием вне дома (суточные), а также другие издержки, понесенные работником с ведома или одобрения работодателя.
Положение об особенностях направления работников в служебные командировки, утвержденное постановлением Правительства РФ от 13.102008 № 749, предусматривает, что при направлении сотрудника в командировку за рубеж работодатель дополнительно возмещает расходы на оформление обязательного медицинского страхового полиса.
В статье 217 НК РФ говорится, что при оплате работодателем расходов, связанных со служебной командировкой, не облагаются НДФЛ, в частности, фактически произведенные и документально подтвержденные целевые затраты на получение виз.
Таким образом, если оплата визы и медицинской страховки является необходимым условием для получения визы при направлении сотрудника в рабочую поездку в иностранные государства, то сумма такой оплаты не облагается НДФЛ.
В случае, когда оформление сотрудником медицинской страховки не связано напрямую с получением визы, необходимой для его въезда и пребывания на территории иностранных государств в период командировки, то сумма возмещения организацией расходов работника на ее оформление подлежит обложению НДФЛ.
Подписывайтесь на Телеграм канал сайта журнала «Главбух»: Срочные новости для бухгалтеров > > >
Темы:
Источник: Сайт журнала «Главбух»