Как накажут работодателя за нарушение карантина с 30 марта

Минтруд разъяснил, как оплатить новые выходные

Правительство планирует повысить наказание для тех, кто нарушает карантин из-за коронавируса. В России его ввели на срок с 30 марта по 3 апреля. Расскажем, как будут наказывать компании и их должностных лиц за нарушение карантина.

Журнал «Главбух» опубликовал срочные рекомендации о том, как оформить и оплатить первую, нерабочую неделю апреля.

Поправки в КоАП уже подготовили. Изменения внесут в статью «Нарушение законодательства в области обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения». В ней пропишут ответственность за нарушения карантина «при режиме ЧС или при возникновении угрозы распространения заболевания».

Планируется, что административные штрафы будут от 15 до 500 тысяч рубоей:

  • для юридических лиц будет — от 200 тысяч до 500 тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до 30 суток;
  • для должностных лиц — от 50 тысяч до 150 тысяч рублей;
  • для граждан — от 15 тысяч до 40 тысяч рублей.

Если же нарушение карантина повлечет причинение вреда здоровью человека или смерть, и если они не содержат уголовно наказуемого деяния, штраф для юридических лиц составит от 500 тысяч до одного миллиона рублей или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток, для должностных лиц — от 300 тысяч до 500 тысяч рублей или дисквалификация на срок от одного года до трех лет, а для граждан — от 150 тысяч до 300 тысяч рублей.

Пока что максимальный штраф, предусмотренный этой статьей — 20 тысяч рублей для юридических лиц.

Источник: Сайт журнала «Главбух»

Добавить комментарий